Dans le cadre d'un entretien d'embauche, que peut-on demander au candidat ?

Les quatre choix

1. Les compétences en lien direct avec le poste
2. Les convictions religieuses sans lien avec le poste
3. Le projet d’avoir des enfants
4. Le vote lors de la dernière élection

Explication

Les informations demandées à un candidat doivent avoir un lien direct et nécessaire avec l’emploi proposé.

Pourquoi les autres choix sont faux

• Les convictions religieuses sans lien avec le poste — La réponse à retenir est « Les compétences en lien direct avec le poste » : Les informations demandées à un candidat doivent avoir un lien direct et nécessaire avec l’emploi proposé.
• Le projet d’avoir des enfants — La réponse à retenir est « Les compétences en lien direct avec le poste » : Les informations demandées à un candidat doivent avoir un lien direct et nécessaire avec l’emploi proposé.
• Le vote lors de la dernière élection — La réponse à retenir est « Les compétences en lien direct avec le poste » : Les informations demandées à un candidat doivent avoir un lien direct et nécessaire avec l’emploi proposé.

Mots difficiles

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